Kampanie reklamowe obsuguje Bizon Media

BizOn Media ul. Altowa 2,
02-386 Warszawa
tel. (022) 592 45 95
fax. (022) 489 42 18
info@bizonmedia.pl
http://www.bizonmedia.pl
[2010-12-14]

Podstawowe wskaźniki

Podstawowe wskaźniki

Minimalne wynagrodzenia

- od 1 stycznia 2009 r. - 1.276 zł
- od 1 stycznia 2010 r. - 1.317 zł
- od 1 stycznia 2011 r. - 1.386 zł

 

Minimalna składka na ubezpieczenia społeczne od osób prowadzących pozarolniczą działalność
gospodarczą oraz osób z nimi współpracujących


Od 1 stycznia 2010 r.

Składka na ubezpieczenie emerytalne

         368 zł 46 gr

Składka na ubezpieczenia rentowe

113 zł 26 gr

Składka na ubezpieczenie chorobowe

 46 zł 25 gr


Wysokość składek (w %) na poszczególne fundusze w ramach ubezpieczenia społecznego

Fundusz

Ogółem

Pracownik

Pracodawca

emerytalny

19,52

9,76

9,76

rentowy

6,00

1,50

4,50

chorobowy

2,45

2,45

-

wypadkowy

uzależniona od rodzaju działalności


Stawki za 1 kilometr przebiegu samochodu (od 14 listopada 2007 r.)

Samochód osobowy

Samochód osobowy

Motocykle

Motorowery

do 900 cm3 0,5214 zł

ponad 900 cm3 0,8358 zł

0,2302 zł

0,1382 zł


Miesięczne maksymalne limity kilometrów na jazdy lokalne wynoszą:

1)     300 km w gminach do 100 000 mieszkańców,

2)     500 km w gminach od 100 001 do 500 000 mieszkańców,

3)     700 km w gminach powyżej 500 000 mieszkańców.

 

Delegacje (od 1 stycznia 2007 r.)

Dieta

23 zł

Ryczałt za nocleg

34 zł 50 gr

Ryczałt za dojazd

4 zł 60 gr


Odsetki

Odsetki ustawowe (od 15 grudnia 2008 r.)

12% (w skali rocznej)

Odsetki od zaległości podatkowych (od 09 listopada 2010 r.)

10% (w skali rocznej)

 

 

Jednorazowe odszkodowania za wypadki przy pracy (od 1 kwietnia 2009 r.)

za każdy procent stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu oraz za każdy procent stałego lub długotrwa­łego uszczerbku na zdrowiu z tytułu zwiększenia tego uszczerbku co najmniej o 10 punktów procentowych

621 zł

z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji ubezpieczone­go, a także z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji wskutek pogorszenia się stanu zdrowia rencisty

10.860 zł

gdy do jednorazowego odszkodowania uprawniony jest małżonek lub dziecko zmarłego ubezpieczonego lub rencisty (jeśli upoważniony jest inny członek rodziny, wówczas otrzymuje połowę odszkodowania)

55.853 zł

gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są równocześnie małżonek i jedno dziecko lub więcej dzie­ci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty oraz 10.860 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługujące­go na każde z tych dzieci

55.853 zł

gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnionych jest równocześnie dwoje lub więcej dzieci zmarłego ubezpie­czonego lub rencisty oraz 10.860 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługującego na drugie i każde następne dziecko

55.860 zł

gdy obok małżonka lub dzieci do jednorazowego odszko­dowania uprawnieni są równocześnie inni członkowie rodziny zmarłego ubezpieczonego lub rencisty; każdemu z nich przysługuje ta kwota, niezależnie od odszkodowa­nia przysługującego małżonkowi lub dzieciom

10.860 zł

gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są tylko członkowie rodziny inni niż małżonek lub dzieci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty oraz 10.860 zł z tytułu zwięk­szenia tego odszkodowania przysługującego na drugiego i każdego następnego uprawnionego

27.927 zł



z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji ubezpieczone­go, a także z tytułu orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy oraz niezdolności do samodzielnej egzystencji wskutek pogorszenia się stanu zdrowia rencisty

10.860 zł

gdy do jednorazowego odszkodowania uprawniony jest małżonek lub dziecko zmarłego ubezpieczonego lub rencisty (jeśli upoważniony jest inny członek rodziny, wówczas otrzymuje połowę odszkodowania)

55.853 zł

gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są równocześnie małżonek i jedno dziecko lub więcej dzie­ci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty oraz 10.860 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługujące­go na każde z tych dzieci

55.853 zł

gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnionych jest równocześnie dwoje lub więcej dzieci zmarłego ubezpie­czonego lub rencisty oraz 10.860 zł z tytułu zwiększenia tego odszkodowania przysługującego na drugie i każde następne dziecko

55.860 zł

gdy obok małżonka lub dzieci do jednorazowego odszko­dowania uprawnieni są równocześnie inni członkowie rodziny zmarłego ubezpieczonego lub rencisty; każdemu z nich przysługuje ta kwota, niezależnie od odszkodowa­nia przysługującego małżonkowi lub dzieciom

10.860 zł

gdy do jednorazowego odszkodowania uprawnieni są tylko członkowie rodziny inni niż małżonek lub dzieci zmarłego ubezpieczonego lub rencisty oraz 10.860 zł z tytułu zwięk­szenia tego odszkodowania przysługującego na drugiego i każdego następnego uprawnionego

27.927 zł


Odpis na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (2010 r.)



na jednego zatrudnionego

1.047 zł 84 gr

na jednego zatrudnionego w szczególnie uciążliwych warunkach

1.397 zł 13 gr

na jednego pracownika młodocianego:

-      w pierwszym roku nauki

-      w drugim roku nauki

-      w trzecim roku nauki

130 zł 71 gr 167 zł 66 gr 195 zł 60 gr


Stawka podatku dochodowego od osób prawnych (2011 r.)

 

19%

 

 

Skala podatkowa dla osób fizycznych (2011 r.)

 

Podstawa obliczenia podatku w złotych

Podatek wynosi

ponad

do

 

85.528

18% podstawy obliczenia minus kwota 556 zł 02 gr

85.528

 

14.839 zł 02 gr + 32% nadwyżki ponad 85.528 zł

 

 

Koszty uzyskania przychodu ze stosunku pracy (2011 r.)*

Lp.

Rodzaj kosztów

Miesięczne

Za rok podatkowy

1.

Koszty podsta­wowe

111,25 zł w każdym zakładzie pracy

12 miesięcy * 111,25 zł = 1.335 zł w każdym zakładzie pracy; we wszystkich zakładach pracy, łącznie nie więcej niż 2.002,05 zł

2.

Koszty podwyż­szone

139,06 zł w każdym zakładzie pracy

12 miesięcy * 139,06 zł = 1.668,72 zł w jednym zakładzie pracy; we wszystkich „zamiejscowych" zakładach pracy, łącznie nie więcej niż 2.502,56 zł

* Koszty menedżerów, członków zarządu wynoszą tyle samo co w przypadku kosztów podstawo­wych.


Składka na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych i Fundusz Pracy

 

Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych - 0,10% kwot wypłat za okres od 1 stycznia do 31 grudnia, stanowiących podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

Fundusz Pracy - 2,45% podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

Wysokość i wartość udziałów w spółkach z o.o. i akcyjnej

Spółka z o.o.

Spółka akcyjna

Minimalna wysokość kapitału zakładowego

Minimalna wartość udziału

Minimalna wysokość kapitału zakładowego

Minimalna wartość akcji

5.000 zł

50 zł

100.000 zł

1 gr

 

Roczne limity odliczeń od dochodu (przychodu) lub od podatku

Rodzaje odliczeń

1.     Darowizny dla organizacji pożytku pu­blicznego, krwiodawstwa i na cele kultu religijnego

2.     Darowizny przekazywane na działalność charytatywno-opiekuńczą kościelnych osób prawnych

3.     Wydatki ponoszone z tytułu użytkowania sieci Internet w lokalu (budynku) będącym miejscem zamieszkania podatnika

Rodzaje odliczeń

2010 rok

Odliczenia

od dochodu

Odliczenia

od podatku


 1.Darowizny dla organizacji pożytku publicznego, krwiodawstwa i na cele kultu

religijnego

6% dochodu

 

2.Darowizny przekazywane na działalność

charytatywno-opiekuńczą kościelnych osób prawnych

Cała kwota jest odliczana od dochodu

 

3.Wydatki ponoszone z tytułu użytkowania

sieci Internet w lokalu (budynku) będącym

miejscem zamieszkania podatnika

Maksymalnie 760 zł odliczanych od dochodu

(limit w podwójnej wysokości jest możliwy, jeśli na fakturze widnie-

ją dane osobowe zarówno męża, jak i żony)

 

4.  Wydatki na spłatę odsetek od kredytu (pożyczki) udzielonego podatnikowi na
sfinansowanie inwestycji mającej na celu zaspokojenie własnych potrzeb mieszkaniowych, związanej z:

1)  budową budynku mieszkalnego albo

2)  wniesieniem wkładu budowlanego lub

mieszkaniowego do spółdzielni mieszkaniowej na nabycie prawa do nowo

budowanego budynku mieszkalnego

albo lokalu mieszkalnego w takim budynku, albo
 3)  zakupem nowo wybudowanego budynku mieszkalnego lub lokalu mieszkalnego w takim budynku od gminy

albo od osoby, która wybudowała ten

budynek w wykonywaniu działalności

gospodarczej, albo

4)  nadbudową lub rozbudową budynku

na cele mieszkalne lub przebudową

(przystosowaniem) budynku niemieszkalnego, jego części lub pomieszczenia niemieszkalnego na cele mieszkalne, w wyniku których powstanie samodzielne mieszkanie spełniające wymagania określone w przepisach prawa budowlanego

Odliczeniu podlegają

odsetki od tej części

kredytu, która nie przekracza kwoty odpowiadającej 189.000 zł (z tytułu praw nabytych)

 

5.  Ulga rehabilitacyjna (dla osób niepełnosprawnych)

Wydatki są odliczane

od dochodu. Część  z nich jest objęta limitem do 2.280 zł, a reszta

jest odliczana w całości

 

6.  Ulga związana z wychowywaniem dzieci (własnych lub przysposobionych)

Od podatku możesz odliczyć rocznie maksymalnie kwotę stanowiącą iloczyn liczby wychowywanych dzieci i 1.112.04 zł (odliczenie dotyczy łącznie obojga rodziców)

 






drukuj      poleć znajomemu           powrót
Wydawnictwo Wiedza i Praktyka sp. z o.o.,
ul. Łotewska 9A, 03-918 Warszawa, NIP: 526-19-92-256
Numer KRS: 0000098264 - Sąd Rejonowy, dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego
Wysokość kapitału zakładowego: 200 000 zł.